機械屋を支える整備士。

手に職つけたい若者へ。

”いざという時”　頼られる人になる。

「工事用エレベーター」の整備士を募集中です！

弊社の工場での働き方は？

1

工事用エレベーターという専門性。

建設業界でも珍しい、工事用エレベーターの整備担当を募集中です。
車と違い、法的基準がないため資格も特に要りません。
誰にでも取り組むことができ、仕事の専門性からライバルが少ないため、
覚えた技術と経験値はAIにとって代わることはありません！
2

体育会系出身、大活躍中！

採用担当の私含め、外勤は体育会系出身の30代が活躍中。
今後の工場を担う方とは、冗談も交えつつ、仕事の話は真剣にできる。
やるときはやる。休憩中は楽しく会話する。
メリハリを持った働き方をしたい方を募集しております。
3

外勤との連携。

整備したものは外勤の手によって、お客様の元へ納品されます。
外勤と内勤、それぞれが居なくては成立しない仕事なので、
会社で受けた仕事はお互いにカバーしあって仕事を進めていきます！

↓↓↓作業風景↓↓↓

機械好き集合！

工事用エレベーターのモーター部分の整備をします。
人間の手にしかできず、他社のライバルも少ないため覚えたスキル・経験値は、唯一無二のものとなります！

担当ごとの集中指導！

実際の業務はベテランの人が就き、マンツーマンにて指導していきます。
いきなり無理な作業もないため、初心者でも段階を追って仕事を覚えていけます！

仕事を覚えていく流れ

1

研修期間
入社～3ヶ月

○ベテラン作業員に作業を教えてもらいます。

○レベルや資格に応じて、扱う工具や設備を指導します。
2

試用期間
3ヶ月～1年

○エレベーターの部材は一通り整備できるように覚えます。

○現場の組立に必要なものを揃える、出荷準備にも携わります。
3

1年～3年

○エレベーターの納期に合わせて、業務の段取りを組みます。

○出荷～返却後の検収まで、全過程をできるようにします。
4

3年目～

○出荷・整備に必要な在庫の管理や発注も行います。

※覚えるスピードによっては、それぞれの工程は早くなります。
※管理などまでこなせるようになれば、管理手当がつきます。

転勤もないため、地元で長く働きたい方にピッタリな職場です！